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Alternance Responsable Ressources Humaines F/H


Détail de l'offre

Informations générales

Branche / Entité

Entité d'affectation : BSCC
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent.
Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier.
Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs !
Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous.
Vous aussi, engagez-vous à nos côtés pour donner du sens à votre métier.
  

Référence

2025-193252  

Date de début de diffusion

10/02/2025

Date de parution

10/02/2025

URL de redirection des candidatures_old

https://formaposte-midiatlantique.fr/calendrier-des-formations/

URL de redirection des candidatures

https://formaposte-grandouest.fr/formations/bachelor-charge-de-gestion-et-de-developpement-des-ressources-humaines-assistant-ressources-humaines-h-f/

Nature du poste

Intitulé du poste

Alternance Responsable Ressources Humaines F/H

Nombre de postes à pourvoir

2

Filière - Métier LPR

Ressources Humaines | Gestionnaire RH

Type de Contrat

Alternance

Nombre de mois visés par la mission

12

Description du poste

VOS PRINCIPALES MISSIONS

Envie de développer vos compétences en ressources humaines dans un environnement stimulant et stratégique ?

Rejoignez La Poste pour une alternance de 12 mois, qui vous permettra d’obtenir un BACHELOR CHARGÉ DE GESTION ET DE DÉVELOPPEMENT DES RESSOURCES HUMAINES de Niveau 6 (équivalent Bac+3) et de contribuer à la réussite des missions du service RH.

Vos missions principales :

  • Stratégie RH : définir et mettre en œuvre la politique RH (recrutement, rémunération, gestion des carrières, mobilité).
  • Accompagnement des transformations : Participer à des projets stratégiques en lien avec les changements organisationnels.
  • Gestion administrative : Superviser la gestion administrative du personnel, incluant les dossiers individuels et la paie.
  • Conformité légale : Veiller au respect des obligations légales et réglementaires en matière de conditions et relations de travail.
  • Dialogue social : Organiser et animer les échanges avec les partenaires sociaux.
  • Formation et développement des compétences : Identifier les besoins en formation et coordonner leur mise en œuvre.

Date de rentrée : SEPTEMBRE 2025


Postulez dès maintenant pour cette alternance professionnalisante et préparez-vous à devenir un acteur clé des ressources humaines.

Temps de travail hebdomadaire

35

Rémunération brute annuelle

Entre 1 484,21 €* et 2 067,67€ € brut selon contrat et votre âge

Profil recherché

Profil recherché

Nous recherchons des candidat(e)s :

  • Dynamique, organisé(e), et doté(e) d’un excellent sens de l’écoute.
  • Titulaire d’un diplôme Bac+2 ou équivalent. Avoir une expérience professionnelle dans le domaine RH (de préférence : service RH ou agence recrutement)
  • Éligible au contrat d’apprentissage (moins de 30 ans à la signature, sauf pour les personnes en situation de handicap – RQTH).*
  • Titulaire du Permis B français ou européen. 

*conformément aux dispositions légales, pas de limite d’âge pour les personnes reconnues en qualité de travailleurs

Localisation du poste

Localisation

Pays de la Loire, Maine-et-Loire - 49

Ville

Angers

Localité

49007 ANGERS

Critères candidat

Niveau d'études requis

Bac

Nombre d'années d'expérience total

0-1 an

Formation et Expérience

Pourquoi choisir La Poste pour votre alternance ?

  • Intégrer La CCI Angers et obtenir un BACHELOR CHARGÉ DE GESTION ET DÉVELOPPEMENT DES RESSOURCES HUMAINES, un diplôme reconnu par le ministère du Travail (niveau Bac+3).
  • Trouver un lieu d’alternance proche de chez vous et bénéficier d’un accompagnement personnalisé.
  • Profiter des nombreux avantages sociaux de La Poste.
  • Rejoindre une entreprise engagée et reconnue comme n°1 mondiale en RSE, détentrice des labels Diversité et Top Employeur.